歡迎您光臨湖南新東方官網 - 職業資格考試培訓門戶網! - 湖南新東方教育培訓中心 - www.uxvdpl.icu !

搜索
  • 咨詢電話:0731-84165117
  • 晚間咨詢:0731-84132287
  • 短信咨詢:  18707496706
猜你喜歡
    查看: 569|回復: 0
    打印 上一主題 下一主題

    人力資源管理師三級基礎知識常考點:以人為本的管理思想

    [復制鏈接]

    6156

    主題

    6170

    帖子

    0

    積分

    管理員

    Rank: 9Rank: 9Rank: 9

    積分
    0
    QQ
    跳轉到指定樓層
    樓主
    發表于 2019-7-22 14:47:25 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
    以人為本的管理思想
    含義:企業中的人是首要因素,企業是以人為主體而組成的;企業為人的需要而存在,為人的需要而生產,為人的需要而管理;人本管理不是企業管理的又一項工作,而是現代企業管理(包括人力資源管理)的一種理念、指導思想、管理意識。
    人本管理原則 :1 人的管理第一2滿足人的需要,實施激勵3、優化教育培訓,完善人、開發人、發展人4以人為本,以人為中心構建企業的組織形態和機構5、和諧的人際關系6、員工個人和組織共同發展
    人本管理的機制:1、動力機制2、約束機制3、壓力機制4、保障機制5、環境優化機制6、選擇機制。

    回復

    使用道具 舉報

    使用 高級模式(可批量傳圖、插入視頻等)
    您需要登錄后才可以回帖 登錄 | 立即注冊

    快速回復 返回頂部 返回列表
    时时彩3d